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9月29日至30日,公司2樓電子閱覽室舉辦了內(nèi)訓(xùn)師及中間職級(jí)管理人員綜合能力提升培訓(xùn)。參加本次培訓(xùn)的有公司內(nèi)部培訓(xùn)師、相關(guān)部門(mén)(單位)及各分公司中間職級(jí)管理人員共計(jì)32人。
本次培訓(xùn)采取理論授課和現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)相結(jié)合的方式進(jìn)行。授課老師從內(nèi)訓(xùn)主題、內(nèi)容呈現(xiàn)、課件制作、授課技巧等方面,向參訓(xùn)人員講解了授課時(shí)的注意要點(diǎn);從計(jì)劃力、解決力、改善力、情商力、溝通力、學(xué)習(xí)力、激發(fā)力等多個(gè)方面剖析了基層管理工作中需要改進(jìn)的內(nèi)容,有助于促進(jìn)中間職級(jí)管理人員優(yōu)化管理方式,提升管理能力。理論授課結(jié)束后,公司內(nèi)訓(xùn)師和部分基層管理人員,進(jìn)行了現(xiàn)場(chǎng)演示教學(xué),指導(dǎo)老師針對(duì)其中存在的問(wèn)題,逐一進(jìn)行了分析并提出改進(jìn)措施和提升方法。
公司董事長(zhǎng)、黨委書(shū)記李謙益從“內(nèi)訓(xùn)師能力提升”和“基層管理水平提升”兩個(gè)方面對(duì)參訓(xùn)人員提出要求,要求學(xué)員們一是課上帶著問(wèn)題認(rèn)真聽(tīng)講,勤于思考;二是課下帶著收獲結(jié)合實(shí)際,學(xué)用結(jié)合、舉一反三;三是齊心協(xié)力推進(jìn)公司內(nèi)訓(xùn)師隊(duì)伍健康良好發(fā)展,基層管理水平更上新臺(tái)階。
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